Tüm YazılarMevzuat

İş Artışı Nedir? Kamu İhale Sözleşmesinde %20 Kuralı, İş Eksilişi ve İşin Tasfiyesi

İş artışı, kamu ihale sözleşmesinde işin tamamlanması için sözleşme bedelinin %20'sine kadar aynı şartlarla ilave iş yaptırılmasıdır. Bu yazıda %20 sınırı, iş eksilişi ve işin tasfiyesi kurallarını açıklıyoruz.

İhale Metrik Editör 17 Ağustos 2026 6 dk okuma
İş Artışı Nedir? Kamu İhale Sözleşmesinde %20 Kuralı, İş Eksilişi ve İşin Tasfiyesi

İş artışı nedir?

İş artışı, kamu ihale sözleşmesinin uygulanması sırasında işin tamamlanması için yükleniciye, sözleşme bedelinin belirli bir oranına kadar aynı fiyat ve şartlarla ilave iş yaptırılmasıdır. İş artışı, 4735 sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu'nun 24. maddesinde düzenlenir ve yeni bir ihale yapılmadan işin bütünlüğünü korumayı amaçlar.

İş artışının temel mantığı şudur: idare, sözleşmeye bağladığı bir işin öngörülemeyen nedenlerle eksik kalmasını değil, tamamlanmasını ister. Bu nedenle sınırlı bir oran içinde ek iş, mevcut sözleşme kapsamında yüklenicinin teklif ettiği birim fiyatlarla yaptırılır.

Kamu ihale sözleşmesinde iş artışı oranı ne kadardır?

Yapım işleri ile mal ve hizmet alımlarına ilişkin sözleşmelerde iş artışı, sözleşme bedelinin %20'sine kadar yapılabilir. Bu oran, 4735 sayılı Kanunun 24. maddesindeki üst sınırdır ve idarenin tek taraflı olarak kullanabileceği bir yetkiyi ifade eder.

İş artışının uygulanabilmesi için genellikle şu koşullar aranır:

  • Artışa konu iş, sözleşmeye esas ihale dokümanı ve projedeki işin niteliğine uygun olmalıdır.
  • İlave iş, yüklenicinin teklif ettiği aynı birim fiyat ve şartlarla yaptırılır; yeni bir fiyat pazarlığı yapılmaz.
  • Artış, sözleşme bedelinin %20'lik sınırı içinde kalmalıdır.

İşin, sözleşme bedelinin %20'sini aşan bir ilave gerektirmesi hâlinde bu ek kısım aynı sözleşme kapsamında yaptırılamaz; idarenin bu ihtiyacı ayrı bir ihaleyle karşılaması esastır.

İş artışında süre uzatımı verilir mi?

İş artışı yapıldığında, artan iş miktarıyla orantılı olarak yükleniciye ek süre verilir. İlave iş fiziksel bir zaman gerektirdiği için, işin süresi artışa konu iş kalemleri esas alınarak uzatılır. Böylece yüklenici, kendi kusuru olmadan ortaya çıkan ek iş nedeniyle gecikme cezasıyla karşılaşmaz.

Süre uzatımının kapsamı, sözleşmede ve ilgili ikincil mevzuatta belirlenen esaslara göre hesaplanır. Buradaki amaç, ilave işin makul sürede ve mevcut sözleşme şartlarıyla tamamlanmasını sağlamaktır.

İş eksilişi nedir ve %80 sınırı ne anlama gelir?

İş eksilişi, idarenin ihtiyacın azalması gibi nedenlerle sözleşmedeki iş miktarını azaltmasıdır ve 4735 sayılı Kanun bu konuda bir alt sınır öngörür. Kural olarak, işin sözleşme bedelinin %80'inden daha düşük olmamak üzere eksiltilebileceği kabul edilir.

İş eksilişinde temel esaslar şunlardır:

  • İdare, işi %80'e kadar eksiltebilir; yani sözleşme bedelinin en az %80'i oranında iş yaptırması beklenir.
  • Bu sınır içinde kalan bir eksiltmede yüklenici, eksilen iş için herhangi bir hak veya tazminat talebinde bulunamaz.
  • Yüklenici, kalan işi sözleşme şartlarıyla tamamlamakla yükümlüdür.

İş eksilişi, iş artışının aynadaki karşılığıdır: biri işi genişletirken, diğeri daraltır; her ikisi de idareye sözleşme dengesini koruma esnekliği tanır.

İşin tasfiyesi ne zaman gündeme gelir?

İşin tasfiyesi, sözleşmenin öngördüğü işin %80'in altına düşecek kadar azalması gerektiğinde gündeme gelir. İhtiyacın büyük ölçüde ortadan kalkması hâlinde iş, eksiliş sınırının altına ineceği için sözleşme bu kez tasfiye edilerek sona erdirilebilir.

Tasfiye durumunda, o ana kadar usulüne uygun yapılmış ve kabul edilmiş işlerin bedeli yükleniciye ödenir. Tasfiye, sözleşmeyi cezai bir yaptırım olarak değil, işin ölçeğinin köklü biçimde değişmesi nedeniyle uygulanan bir sonlandırma yöntemi olarak devreye girer.

İş artışı ile zeyilname ve yeni ihale arasındaki fark nedir?

İş artışı, imzalanmış bir sözleşmenin uygulanması sırasında işin miktarını artırırken; sözleşme öncesi doküman değişiklikleri farklı araçlarla yapılır. Aralarındaki temel ayrımlar şöyledir:

| Kavram | Ne zaman uygulanır? | İşlevi | |---|---|---| | İş artışı | Sözleşme imzalandıktan sonra | Aynı şartlarla %20'ye kadar ilave iş | | İş eksilişi | Sözleşme imzalandıktan sonra | İşi en az %80 oranında sürdürerek azaltma | | Yeni ihale | %20 sınırının aşılması hâlinde | Ek ihtiyacın ayrı sözleşmeyle karşılanması |

İş artışının en kritik sınırı, %20'lik orandır: bu oran, idarenin mevcut yükleniciyle işi genişletebileceği yasal alanı belirler. İhale takip süreçlerinde iş artışı, iş eksilişi ve tasfiye kararlarını takip etmek, sözleşme yönetimini düzenli tutmak açısından değerlidir; İhale Metrik gibi araçlar bu tür sözleşme değişikliklerinin izlenmesini kolaylaştırır.

Sıkça Sorulan Sorular

İş artışı en fazla ne kadar olabilir?

İş artışı, kamu ihale sözleşmesinde sözleşme bedelinin en fazla %20'sine kadar yapılabilir. Bu oranın aşılması gereken ilave ihtiyaçlar aynı sözleşme kapsamında yaptırılamaz, ayrı bir ihaleyle karşılanır.

İş artışı yeni fiyatla mı yaptırılır?

Hayır, iş artışı yüklenicinin ihalede teklif ettiği aynı birim fiyat ve şartlarla yaptırılır. İlave iş için yeni bir fiyat pazarlığı yapılmaz.

İş eksilişinde yüklenici tazminat isteyebilir mi?

İşin sözleşme bedelinin %80'inden düşük olmayacak şekilde eksiltilmesi hâlinde yüklenici herhangi bir hak veya tazminat talebinde bulunamaz. Yüklenici kalan işi sözleşme şartlarıyla tamamlamakla yükümlüdür.

İşin tasfiyesi ne zaman yapılır?

İşin tasfiyesi, ihtiyacın azalması nedeniyle işin sözleşme bedelinin %80'inin altına düşmesi gerektiğinde gündeme gelir. Bu durumda kabul edilmiş işlerin bedeli ödenerek sözleşme sona erdirilir.

İş artışında yükleniciye ek süre verilir mi?

Evet, iş artışı yapıldığında artan iş miktarıyla orantılı olarak süre uzatımı verilir. Böylece yüklenici, kendi kusuru olmadan ortaya çıkan ilave iş nedeniyle gecikme cezasıyla karşılaşmaz.

İhale takibini kolaylaştırın

İhale Metrik ile ihaleleri AI destekli skorlama, rakip analizi ve anlık bildirimlerle takip edin.